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企業文化　

　　做人要求：堂堂正正做人，踏踏實實做事做事要求：未做之前訂目標，將做之時制計劃，正做之時盡全力，做完之求提高。服務要求：為求客戶100%的滿意，需盡我們200%的努力。競爭要求：與海爾比服務，永遠比競爭對手多做一點。人才管理要求：尊重個性，正面激勵，全面施展，發揮潛能。執行要求：說到做到講誠信，馬上去做講執行；雷厲風行講效率，全力以赴講成績。企業精神 堅持顧客第一的原則，誠實守信的宗旨，走顧客與企業共贏的道路。發揚團隊精神，不斷增強自身能力來超越、追求完美。以網絡為基礎，實現業務量，實現企業人均產值目標；提高企業競爭能力，提高員工待遇。